12月24日,公司2016年中层干部“三述考评”暨支部书记“双述双评”大会隆重召开,44名中层干部、5位支部书记面向公司领导、职工代表和党员述职述廉述效,接受民主考评。全体技术干部、部门主管列席会议。会议还就《公司2016-2020年发展规划实施意见》向广大干部、党员和职工代表征求意见。
一年一度的干部述职述廉述效大会,既是公司干部考核的“固定动作”,也是广大职工代表参与企业民主管理,凝聚集体智慧、团队力量的重要形式。会上,述职的干部和支部书记围绕一年来的履职成效、学习成长与廉洁自律、自身存在问题进行报告,充分发扬“检讨文化”,突出问题导向,数据翔实,“干货”较多,不时赢得广大职工代表和党员同志的阵阵掌声。
李延军董事长就《规划实施意见》进行说明,对有关工作做出安排部署。他要求,一是与会人员要充分发挥集体智慧,积极建言献策,对《规划实施意见》提出修改意见。二是全体干部,特别是部门负责人以上领导,要深入学习领会《规划实施意见》内容,结合部门工作领任务、抓落实,提出2017年部门目标任务和落实措施,立足2016年工作,做好2017年工作方案设计。三是全体干部要深入思考2017年的工作,形成书面报告,向分管领导和董事长汇报。李延军董事长强调,公司上下要充分发挥集体智慧和团队力量,在2017年工作中贯彻落实《规划实施意见》,让华秦事业发展得越来越好。
干部“三述考评”暨支部书记“双述双评”大会
李延军董事长安排部署工作